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인적자원 관리에서 온라인 강의 128 강의 찾아보세요

강의는 다양한 목적을 달성하기 위해 이수 가능합니다: 이러한 강의는 기존 수업의 보충을 위해 또는 기초를 다지는 수업으로 활용될 수 있으며 특정 기술을 습득하기 위해 또는 단순히 관심이 있는 분야를 더 알아보기 위해 선택할 수 있습니다.인적 자원 관리 과정 동안 학생은 각기 다른 종류의 기업… 자세히 알아보기

강의는 다양한 목적을 달성하기 위해 이수 가능합니다: 이러한 강의는 기존 수업의 보충을 위해 또는 기초를 다지는 수업으로 활용될 수 있으며 특정 기술을 습득하기 위해 또는 단순히 관심이 있는 분야를 더 알아보기 위해 선택할 수 있습니다.

인적 자원 관리 과정 동안 학생은 각기 다른 종류의 기업과 조직에서 직원을 좀 더 잘 관리하고 이끌 수 있도록 준비할 수 있습니다. 갈등 관리, 노사 관계, 투자 자본 수익률의 창조 및 팀 구축과 같은 경력과 관련된 업무에 대한 깊은 이해가 가능하도록 도움을 주는 많은 수업 과목이 있습니다.  

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추천 최신 제목
Schellhammer Business School
마르 벨라, 에스파냐

의료에서 접객업, 은행 업무, 방송에 이르기까지 Schellhammer Business School 의 인적 자원 관리 프로그램은 여러 조직 및 시장 부문에서 경력을 쌓을 수 있도록 준비합니다. 인적 자원 관리의 레벨 4 디플로마 (120 학점 및 대학 학위 첫해에 해당) 및 레벨 5 확장 디플로마 (120 학점 ... +

의료에서 접객업, 은행 업무, 방송에 이르기까지 Schellhammer Business School 의 인적 자원 관리 프로그램은 여러 조직 및 시장 부문에서 경력을 쌓을 수 있도록 준비합니다. 인적 자원 관리의 레벨 4 디플로마 (120 학점 및 대학 학위 첫해에 해당) 및 레벨 5 확장 디플로마 (120 학점 및 대학 학위 첫해에 해당)는 학생들에게 다음을 제공하도록 설계되었습니다. 최대 학업 유연성 학생들은 Schellhammer Business School 또는 영국 대학의 캠퍼스에서 학부 학위의 두 번째 및 / 또는 세 번째 및 마지막 해를 마칠 수 있습니다. 다양한 대체 원격 학습 옵션도 존재합니다. 각 모듈은 약 40 시간의 학습 자료와 추가 30-50 시간의 선택적 학습 자료로 구성됩니다. 이러한 자료는 권장 연습, 권장 독서 및 인터넷 리소스로 구성됩니다. -
학사
정규
3 년
영어
온라인
 
IU International University of Applied Sciences - Online Studies
베를린, 독일

전문적인 가능성을 높이고 국제 비즈니스 관리에 중점을 둔 학위를 취득하십시오. 글로벌 비즈니스 및 산업, 디지털화 및 다양한 배경의 팀 관리에 대한 깊은 이해를 바탕으로 현대적인 최첨단 전문가로서의 기술을 개발하십시오. 인적 자원 관리, 재무 및 회계, 마케팅 및 영업의 세계로 뛰어들어 미래의 전문화 기회를 탐색 ... +

전문적인 가능성을 높이고 국제 비즈니스 관리에 중점을 둔 학위를 취득하십시오. 글로벌 비즈니스 및 산업, 디지털화 및 다양한 배경의 팀 관리에 대한 깊은 이해를 바탕으로 현대적인 최첨단 전문가로서의 기술을 개발하십시오. 인적 자원 관리, 재무 및 회계, 마케팅 및 영업의 세계로 뛰어들어 미래의 전문화 기회를 탐색하십시오. 디지털, 모든 온라인 환경에서 공부하고 공부하는 동안 국제 네트워크 구축을 시작하십시오. 이 연구 프로그램의 학생들은 추가 학업 요건 없이 추가 비용 없이 LSBU(London South Bank University)에서 이중 학위를 취득할 수 있습니다. -
BA
정규
비정규
36 - 72 월
영어
온라인
 
Rushford Business School
제네바, 스위스

Rushford 경영학 박사(DBA)는 비즈니스 학생, 관리자, 실무자 및 리더에게 높은 수준의 지식, 연구 및 분석 기술을 갖추도록 설계된 120 ECTS 학점 박사 프로그램입니다. 가장 복잡한 비즈니스 문제를 해결합니다. 마스터 수준의 프로그램과 달리 DBA 프로그램은 이론을 실제 비즈니스 과제에 적용하는 데 ... +

Rushford 경영학 박사(DBA)는 비즈니스 학생, 관리자, 실무자 및 리더에게 높은 수준의 지식, 연구 및 분석 기술을 갖추도록 설계된 120 ECTS 학점 박사 프로그램입니다. 가장 복잡한 비즈니스 문제를 해결합니다. 마스터 수준의 프로그램과 달리 DBA 프로그램은 이론을 실제 비즈니스 과제에 적용하는 데 중점을 둡니다. -
DBA
정규
비정규
2 - 5 년
영어
온라인
 

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장학금 제공 옵션을 찾아보세요.
Unicaf - Liverpool John Moores University
리버풀, 영국

인적 자원 관리 석사는 다음과 같은 졸업생을 배출하는 것을 목표로 합니다. 다양한 조직적 맥락에서 인적 자원 관리(HRM) 전략의 개발 및 구현에 기여합니다. 복잡하고 빠르게 변화하는 비즈니스 환경에서 조직의 HRM 전략과 실행을 비판적으로 평가합니다. 현대 조직에 HRM 정책 및 관행의 부가가치를 비판적으로 평 ... +

인적 자원 관리 석사는 다음과 같은 졸업생을 배출하는 것을 목표로 합니다. 다양한 조직적 맥락에서 인적 자원 관리(HRM) 전략의 개발 및 구현에 기여합니다. 복잡하고 빠르게 변화하는 비즈니스 환경에서 조직의 HRM 전략과 실행을 비판적으로 평가합니다. 현대 조직에 HRM 정책 및 관행의 부가가치를 비판적으로 평가합니다. 다양한 출처의 복잡한 정보를 종합 및 분석하고 관련성을 평가합니다. 경험과 학습, 기술 달성, 지속적인 전문성 개발(CPD) 및 평생 학습에 대해 비판적으로 성찰합니다. -
MA
비정규
2 - 5 년
영어
온라인
 
Open University
밀턴 케인즈, 영국

자격은 인적 자원 관리에 대한 전문 기술, 지식 및 능력을 제공하도록 설계되었습니다. HR 전문가의 작업에 대한 연구 및 이론을 검토하고 효과적인 HR 전문가로 일하는 데 필요한 기술을 개발하는 것으로 시작합니다. HR 전략 및 정책이 개발되는 맥락과 조직에 다양한 전략을 채택하는 것의 의미를 탐색하는 과정을 진 ... +

자격은 인적 자원 관리에 대한 전문 기술, 지식 및 능력을 제공하도록 설계되었습니다. HR 전문가의 작업에 대한 연구 및 이론을 검토하고 효과적인 HR 전문가로 일하는 데 필요한 기술을 개발하는 것으로 시작합니다. HR 전략 및 정책이 개발되는 맥락과 조직에 다양한 전략을 채택하는 것의 의미를 탐색하는 과정을 진행합니다. 또한 인적 자원 관리 분야의 추가 연구 및 연구를 준비하기 위해 학문 및 연구 기술에 대한 훈련을 받게 됩니다. 코스의 주요 특징 윤리적 딜레마, 포괄성, 다양성 및 지속 가능한 HR 관리를 해결하는 HR 전문가의 역할을 이해합니다. 인터뷰, 교육 및 성과 관리와 같은 필수 인력 관리 기술을 개발합니다. 비즈니스 및 변경 관리 문제를 해결하고 조직의 전략적 수준에서 일하는 방법을 배웁니다. 직원 관계 및 직원 참여와 같은 HR 문제와 관련된 조직 전략을 이해합니다. 이 수료증은 대학원 디플로마 및 최종적으로 인적 자원 관리에서 CIPD 승인 석사로 진행되는 연구 프로그램의 첫 번째 단계입니다. -
Postgraduate Certificate
정규
비정규
영어
11월 2022
온라인
 
Aucal Business School
Getafe, 에스파냐

인적 자원 관리의 공식 마스터의 목표는 조직의 일반적인 목표에 따라 전략적 의사 결정을 허용하는 지식을 습득하는 것입니다. 변화하고 경쟁이 치열한 환경에서 업무를 효율적이고 효과적으로 수행 할 수있는 전문가가 될 것입니다. ... +

인적 자원 관리의 공식 마스터의 목표는 조직의 일반적인 목표에 따라 전략적 의사 결정을 허용하는 지식을 습득하는 것입니다. 변화하고 경쟁이 치열한 환경에서 업무를 효율적이고 효과적으로 수행 할 수있는 전문가가 될 것입니다. -
Masters
비정규
12 월
스페인 사람
온라인
 
Arden University
코번 트리, 영국

Arden University 의 온라인 BA (Hons) 인적 자원 관리 및 심리학 프로그램은 경력에서 다음 단계로 나아가는 데 도움이되는 기술과 지식을 제공합니다. 현재 및 신흥 HR 관행에 대한 이해와이 인적 자원 관리 학위에 대한 개발의 심리적 원칙을 개발하게됩니다. ... +

Arden University 의 온라인 BA (Hons) 인적 자원 관리 및 심리학 프로그램은 경력에서 다음 단계로 나아가는 데 도움이되는 기술과 지식을 제공합니다. 현재 및 신흥 HR 관행에 대한 이해와이 인적 자원 관리 학위에 대한 개발의 심리적 원칙을 개발하게됩니다. -
BA
정규
비정규
3 - 6 년
영어
온라인
 
The University of Law Business School Online
영국 온라인, 영국

고용법 온라인 프로그램을 통한 인적 자원 석사 과정을 통해 전문가는 인적 자원 관리 및 고용의 법적 측면을 전문으로 할 수 있습니다. 글로벌 비즈니스 전략 및 전략적 인적 자원 관리, 고용법, 조정 및 분쟁 해결에 중점을 둔 모듈을 통해 법률 및 글로벌 맥락 모두에서 인력 관리의 가장 중요한 개념에 대한 광범위한 ... +

고용법 온라인 프로그램을 통한 인적 자원 석사 과정을 통해 전문가는 인적 자원 관리 및 고용의 법적 측면을 전문으로 할 수 있습니다. 글로벌 비즈니스 전략 및 전략적 인적 자원 관리, 고용법, 조정 및 분쟁 해결에 중점을 둔 모듈을 통해 법률 및 글로벌 맥락 모두에서 인력 관리의 가장 중요한 개념에 대한 광범위한 이해를 개발할 수 있습니다. 2022년 9월부터 새로 추가됨 – 이 과정에는 선택적인 배치 연도가 있어 고용 가능성을 높이는 중요한 기술을 습득할 수 있습니다. 고용법 온라인 석사 인적 자원 고용 법률 온라인 프로그램이있는 MSc 인적 자원은 초급 및 기존 전문가가 HR 리더, 관리자, 일반 관리자 및 HR 비즈니스 전문가로서의 경력을 개발할 수 있도록 준비합니다. 학생들은 국가적 및 국제적 맥락이 인력 관리에 미치는 영향을 고려하여 다양한 조직 환경에서 인적 자원 관리 및 리더십에 대한 이해를 개발할 것입니다. 그들은 또한 인적 자원과 고용을 관장하는 법적 틀에 대한 비판적인 이해를 얻게 될 것입니다. 비즈니스 스쿨은 비판적 이론과 실제 사례 연구를 결합하고 상당한 산업 경험을 가진 학자들이 제공하는 프로그램의 실질적인 관련성을 자랑스럽게 생각합니다. 우리는 이 프로그램을 전문적으로 인정하는 CMI(Chartered Management Institute) 자격으로 성공적으로 인증했습니다. 배치 연도 중요한 실용적인 기술을 습득하고 경력을 향상시킬 수 있는 기회를 위해 선택적인 배치 연도를 선택하십시오. 고용주는 비즈니스 준비 마인드를 가진 졸업생을 찾고 있습니다. 이것은 기업 윤리와 가치, 자기 인식, 정신적 유연성과 개방성, 탄력성, 평생 학습에 대한 헌신에 대한 이해를 수반합니다. 과정 요구 사항 영국 학사 학위 또는 이에 상응하는 자격에서 2:2 이상. 국제 요구 사항 - 각 구성 요소에서 최소 5.5로 IELTS 6.5 이상에 해당하는 영어 수준. 코스 구성 코스 모듈 이 과정은 풀타임(1년)과 파트타임(2년)으로 제공됩니다. 풀 타임 학습 모드의 경우 학생들은 매 학기마다 60학점을, 파트 타임의 경우 매 학기 30학점을 이수합니다. 글로벌 비즈니스 전략(15학점) 디지털 시대의 혁신 관리(15학점) 비즈니스 윤리를 통한 성공(15학점) 사람을 이끌고 개발하기(15학점) 전략적 인적 자원 관리(15학점) 고용법 (30학점) 조정 및 대체 분쟁 해결(30학점) 비즈니스 프로젝트(45학점) 전문성 개발(비 신용 베어링) 코스 정보 평가 개별 과제, 그룹 과제 및 논문/프로젝트 과제를 혼합하여 정식으로 평가를 받게 됩니다. 구조 이 과정은 효과적인 학습에 도움이 되는 특정 평가와 함께 혁신적으로 유연한 구조를 가지고 있습니다. 신청 방법 이 과정은 대학에 직접 신청할 수 있습니다. -
MSc
정규
비정규
영어
온라인
 
University of Essex Online
영국 온라인, 영국

점점 더 글로벌화되는 인력이 있는 세상에서 인사(HR) 전문가는 직원의 초국가적 특성과 개별 직원에 따라 접근 방식을 조정하는 방법을 확실히 이해해야 합니다. 이 100% 온라인 및 시간제 집중 석사 학위는 국제 HR 상황을 염두에 두고 특별히 설계되었습니다. 이 온라인 석사 국제 인적 자원 관리를 통해 국제 H ... +

점점 더 글로벌화되는 인력이 있는 세상에서 인사(HR) 전문가는 직원의 초국가적 특성과 개별 직원에 따라 접근 방식을 조정하는 방법을 확실히 이해해야 합니다. 이 100% 온라인 및 시간제 집중 석사 학위는 국제 HR 상황을 염두에 두고 특별히 설계되었습니다. 이 온라인 석사 국제 인적 자원 관리를 통해 국제 HR 전문가가 해결하는 다양한 과제를 탐색하고 문제에 효과적으로 대응하는 방법을 배웁니다. 처음부터 현재 역할에 적용할 수 있는 이론적 지식과 실용적인 기술을 모두 습득하여 HR 경력에서 번영하는 데 도움이 됩니다. -
MSc
비정규
2 년
영어
온라인
 
Online Business School
코번 트리, 영국

팀에 참여하고 동기를 부여하고 관리하는 데 필요한 필수 리더십 지식과 기술을 습득하고 싶으십니까? 사람 및 조직의 레벨 3 기초 디플로마는 학습자에게 조직의 구조, 가치 및 행동과 사람 관리에 대한 지식과 이해를 얻을 수 있는 유연하고 관련성 있는 과정을 제공하도록 설계되었습니다. ... +

팀에 참여하고 동기를 부여하고 관리하는 데 필요한 필수 리더십 지식과 기술을 습득하고 싶으십니까? 사람 및 조직의 레벨 3 기초 디플로마는 학습자에게 조직의 구조, 가치 및 행동과 사람 관리에 대한 지식과 이해를 얻을 수 있는 유연하고 관련성 있는 과정을 제공하도록 설계되었습니다. -
Diploma
정규
비정규
영어
온라인
 
Robert Kennedy College
샐 포드, 영국

이 과정은 인적 자원 관리를 전문으로하려는 경우 이상적입니다. 전략적, 국제적 및 비교 분석에 중점을두고 다양한 조직 설정에서 HRM 관행에 대한 이해를 발전시킬 것입니다. ... +

이 과정은 인적 자원 관리를 전문으로하려는 경우 이상적입니다. 전략적, 국제적 및 비교 분석에 중점을두고 다양한 조직 설정에서 HRM 관행에 대한 이해를 발전시킬 것입니다. -
MSc
정규
비정규
영어
온라인
 
University of Sussex Online
런던, 영국

성공을 위한 긍정적인 직장 문화 조성 가장 필요한 시기에 다양한 산업 분야에서 더 나은 작업 환경과 관계를 만드는 방법을 알아보십시오. 친절을 촉진하고 직원이 번영하고 성공할 수 있도록 하는 조직 업무 문화의 촉매가 됩니다. 8개월 만에 100% 온라인으로 제공되는 이 최초의 PG Cert 과정은 학제 간 및 현 ... +

성공을 위한 긍정적인 직장 문화 조성 가장 필요한 시기에 다양한 산업 분야에서 더 나은 작업 환경과 관계를 만드는 방법을 알아보십시오. 친절을 촉진하고 직원이 번영하고 성공할 수 있도록 하는 조직 업무 문화의 촉매가 됩니다. 8개월 만에 100% 온라인으로 제공되는 이 최초의 PG Cert 과정은 학제 간 및 현대적 관점에서 친절과 웰빙의 다양한 접근 방식을 평가합니다. 영국에서 각각 13위와 14위(공동)로 선정된(Times Higher Education World University Rankings 2022) 저명한 심리학 학교와 비즈니스 스쿨의 저명한 학자들로부터 배우게 됩니다. 이 과정은 또한 Sussex Kindness Research 네트워크의 전문 지식을 활용합니다. 동료의 사례와 자신의 전문적인 경험을 포함한 실제 사례 연구를 사용하여 친절의 기원과 웰빙과의 연관성을 비판적으로 평가할 것입니다. 이 과정을 마치면 직업 스트레스 및 유독한 리더십과 같이 직원의 웰빙을 저해하는 일반적인 직장 문제를 완화할 수 있으며 자신과 다른 사람들을 위한 더 나은 작업 환경을 조성하도록 영감을 받을 수 있습니다. 이 과정을 선택하는 이유는 무엇입니까? 직장에서 실질적인 영향을 미치십시오 온라인 심리학 of Kindness and Wellbeing at Work PG Cert를 선택하면 웰빙과 친절에 관한 실질적인 변화를 가져오고 긍정적인 조직 문화를 육성하며 직장에서 진정한 영향을 미치는 데 필요한 기술을 개발할 수 있습니다. 당신은 또한: 코스의 다른 전문가들과 공동 그룹 작업에 참여하고 각자 자신의 경험과 관점을 코스에 가져옵니다. 전 세계 100개 이상의 국가에서 온 Sussex의 다양한 학습 커뮤니티의 전문가들과 귀중한 글로벌 연결을 만들고 평생 지속될 수 있는 네트워크를 구축합니다. 친절 중재에 대한 심도 있는 지식을 얻고 전 세계의 다양한 역할과 산업에서 조직의 웰빙에 효과적으로 기여하는 데 필요한 이전 가능한 기술과 자신감을 개발합니다. 심리학 학교와 경영 대학원 전반에 걸친 광범위한 전문 지식을 바탕으로 세계 최초의 과정을 공부하십시오. 이전할 필요 없이 영국에서 심리학 분야에서 13위, 비즈니스 분야에서 14위(공동)로 선정된 기관(2022년 과목별 Times Higher Education World University Rankings)에서 공부할 수 있습니다. 우리의 온라인 제공 모델은 직업적 또는 개인적 약속을 포함하여 귀하의 라이프 스타일에 대한 PG Cert 자격에 맞게 설계되었으므로 언제 어디서나 공부할 수 있습니다. 공부를 쉬고 싶다면 8개월 또는 최대 20개월 만에 과정을 마칠 수 있습니다(최대 휴식 시간 적용). <img class=" image-element img-responsive " src=" https://keystoneacademic-res.cloudinary.com/image/upload/q_auto,f_auto,w_743,c_limit/element/11/118183_Corruption2.jpg " alt=" 118183_Corruption2.jpg " data-json=" {"author":"Courtesy of Pearson for the ","author_url":""," 소스":""}" /> 직업 이 과정을 이수하면 직장에서 긍정적인 변화를 가져오고 배운 내용을 직업적으로나 개인적으로 적용할 수 있는 이해와 기술을 갖추게 됩니다. 실제 사례 연구와 다양한 분야의 획기적인 연구를 사용하여 개발된 기술을 지역 또는 글로벌 규모의 다양한 역할과 산업에 적용할 수 있습니다. 이 과정은 공공 부문 근로자와 같이 직원 복지에 직접적으로 책임이 있는 역할을 하는 전문가 또는 인사 및 교육 직원과 같이 조직 변화를 가져오기 위해 웰빙에 대한 인식을 높이고자 하는 전문가를 대상으로 합니다. 관리 역할을 추구하는 모든 분야의 최근 졸업생들도 이 PG 인증서에서 가치를 발견할 것이며, 지역 사회 지도자 및 일반 대중과 직접 협력하는 자원 봉사자와 함께할 것입니다. 과정을 마치면 현재 직장과 그 관행을 비판적으로 검토하고 평가할 수 있는 자신감을 얻게 되며, 이는 단순히 준수하는 것이 아니라 질문을 하고 궁극적으로 직장을 더 친절한 곳으로 만드는 변화로 이어집니다. 모듈 각 모듈은 7주 동안 진행되며 컴퓨터, 태블릿 또는 스마트폰에서 모두 액세스할 수 있는 최첨단 온라인 학습 플랫폼인 Canvas를 통해 제공되므로 언제 어디서나 진정으로 공부할 수 있습니다. 기존의 약속과 생활 방식에 따라 주당 권장되는 20시간의 학습 시간을 조정하여 일정을 제어할 수 있습니다. 과정을 졸업하려면 아래의 모든 모듈을 성공적으로 완료해야 합니다. 친절과 웰빙에 대한 개념적 관점 친절과 웰빙 측정: 방법론적 관점 전문적인 맥락에서의 친절과 웰빙 친절과 웰빙 증진을 위한 개입 일반적인 입학 요건 영국 대학 또는 이에 상응하는 국제 대학의 2급(2:2) 학부 우등 학위 이상. 또한 관련 전문 경험이 있는 이 과정에 입학하는 것이 고려될 수 있으며 지원서의 일부로 작업 포트폴리오를 제출해야 할 수도 있습니다. 영어 요구 사항 모국어가 영어가 아닌(그리고 첫 번째 학위가 영어로 진행되지 않은) 지원자는 IELTS(Academic) High level(전체 6.5, 각 구성 요소에서 최소 6.0 포함)의 증거를 제출해야 합니다. 수강료 코스 비용: £3,920 모듈당 비용: £980* 비용은 모듈별로 지불하거나 코스 시작 시 단일 비용으로 지불할 수 있습니다. 기업 후원 및 고용주 자금 지원을 고려할 수도 있습니다. 저희 입학 팀에서 이 지불 방법에 대한 다음 단계를 도와드릴 것입니다. <img class=" image-element img-responsive " src=" https://keystoneacademic-res.cloudinary.com/image/upload/q_auto,f_auto,w_743,c_limit/element/11/118185_Corruption1.jpg " alt=" 118185_Corruption1.jpg " data-json=" {"author":"Courtesy of Pearson for the ","author_url":""," 소스":""}" /> -
MSc
비정규
8 월
영어
온라인
 
Krannert School of Management, Purdue University
웨스트 라파예트, 미국

Purdue University의 인적 자원 관리 온라인 석사 (MSHRM) 프로그램은 분석 에지로 HR 지식을 개발하여 경력을 발전시키려는 작업 전문가를 위해 설계되었습니다. ... +

Purdue University의 인적 자원 관리 온라인 석사 (MSHRM) 프로그램은 분석 에지로 HR 지식을 개발하여 경력을 발전시키려는 작업 전문가를 위해 설계되었습니다. -
MSc
정규
비정규
영어
온라인
 
Touro University Worldwide
로스 알라 미토스, 미국

인적 자원 관리에서 과학 석사는 직업의 발전을 준비하기 위해 기존의 지식을 구축, 경험 HR 전문가를 위해 설계되었습니다.

인적 자원 관리에서 과학 석사는 직업의 발전을 준비하기 위해 기존의 지식을 구축, 경험 HR 전문가를 위해 설계되었습니다. -
MSc
비정규
영어
온라인
 
University of Central Lancashire
Preston, 영국

전체 조직을 이끌고 구축하는 데 필요한 인력 관리 기술을 개발하는 데 관심이 있으십니까? 인적 자원 관리(HRM)의 온라인 시간제 석사는 성공하는 데 필요한 주제별 전문 지식을 갖추도록 합니다. 학습은 관리 가능한 주간 세그먼트로 나누어 자신의 진도에 따라 자유롭게 공부할 수 있습니다. 학자와 함께 주간 웨비나에 ... +

전체 조직을 이끌고 구축하는 데 필요한 인력 관리 기술을 개발하는 데 관심이 있으십니까? 인적 자원 관리(HRM)의 온라인 시간제 석사는 성공하는 데 필요한 주제별 전문 지식을 갖추도록 합니다. 학습은 관리 가능한 주간 세그먼트로 나누어 자신의 진도에 따라 자유롭게 공부할 수 있습니다. 학자와 함께 주간 웨비나에 참여하고 온라인 튜터와 연결하여 학습 활동을 지원하고 가상 학습 환경을 통해 전 세계의 학생들과 교류할 수 있습니다. 또한 온라인 학습 시 실질적인 지원을 위한 학생 상담가와 개인화된 진로 지도를 위한 직업 팀을 포함하여 다양한 학생 서비스 팀에 직접 액세스할 수 있기를 기대할 수 있습니다. 검증 대상 UCLan으로 인적 자원 관리를 공부하는 이유는 무엇입니까? 조직을 관리하기 위해 다양한 HRM 개념, 모델 및 이데올로기의 효율성을 평가하는 방법을 배우십시오. 데이터를 사용하여 비즈니스 요구 사항을 비판적으로 분석하는 방법을 연구하는 동시에 이의를 예상하고 응답을 준비하는 방법을 배우십시오. 인력 관리 및 개발 프로세스를 통해 조직을 개발하고 성장시키는 방법을 마스터하십시오. HRM의 추세를 분석하고 조직에 적용할 수 있는 모범 사례를 식별하는 데 필요한 핵심 기술 습득 형성 평가에는 일반적으로 프레젠테이션 및 기타 프로젝트에 대한 튜터 피드백이 포함됩니다. 누적 평가는 일반적으로 에세이와 평가 과정을 통해 이루어집니다. 귀하의 논문이 한 예입니다. -
MSc
비정규
2 년
영어
5월 2022
온라인