MA 인적 자원 관리 (CIPD)
Arden University
주요 정보
캠퍼스 위치
Online
언어
영어
연구 형식
원격 교육
지속
18 - 60 개월
속도
풀 타임, 아르바이트
수업료
GBP 10,550 *
신청 마감
정보 요청
가장 빠른 시작 날짜
Apr 2024
* £9,500 영국; £ 10,550 국제. 영국 연간 £9,500; 연간 £10,550 국제
소개
이 온라인 석사 프로그램은 사람을 관리하는 더 넓은 전략적, 재정적 및 운영적 맥락을 포함하도록 설계되었으며 현대 글로벌 HR 실무자로 번창하는 데 필요한 지식을 제공합니다. HR 경력을 시작하는 사람들이나 현장에서 일해 왔으며 다음 단계로의 발전을 모색하는 사람들에게 적합합니다.
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Arden 학생, 도쿄 올림픽에서 은메달
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코스 모듈
인적 자원 관리
HRM이 조직에 어떻게 기여하는지 이해하고 인력 관리에 대한 다양한 접근 방식이 성과에 어떤 영향을 미치는지 알아보세요. HR 기능이 효과적인 직장에 기여하는 방법과 동기 부여, 개발 및 보상을 전략으로 구현하는 방법에 대한 인식을 개발할 것입니다.
상황에 맞는 HRM
조직에 대한 감사와 조직이 직면한 다양한 윤리적, 사회적 문제를 이해하십시오. 시장 영향을 살펴보고 그것이 조직에 미치는 영향을 분석 및 평가하고 전문적인 관점에서 인력 관리 전략을 수립하는 능력을 얻게 됩니다.
보상 관리
잘한 일에 대한 인정은 재정적이든 아니든 개인의 중심적인 동기입니다. 정부 정책, 평등, 사업 방향 및 외부 요인을 고려하고 다양한 경제 이론을 고려하여 동기 부여를 지원하고 장려하는 효과적인 보상 전략을 식별할 수 있습니다.
학습 및 개발
이 모듈은 학습 및 개발 전략을 수립하는 과정과 이것이 비즈니스 전략에 의해 어떻게 추진되는지 살펴봅니다. 조직의 필요에 따라 인재를 식별하고 개발하는 방법을 고려하고 다양한 학습 스타일과 접근 방식에 대해 조언하는 방법을 배웁니다.
리소스 및 인재 계획
이 모듈을 통해 가장 효과적인 HR 계획 방법을 알아보세요. 수요와 공급 예측, 각 접근 방식의 장단점을 고려하고 HR이 능동적인 역할을 해야 하는 전략적 필요성에 대해 논의합니다. 직무 분석, 채용 및 성과 관리를 살펴보고 오늘날 인사팀이 직면한 기술적 문제를 이해하십시오. 이와 함께 고용법에 의해 설정된 매개변수를 배우고 국제 직장의 어려운 맥락에서 이 모든 것을 볼 수 있습니다.
직원 관계
이 모듈을 통해 현대 시대의 노사 관계를 정의 및 이해하고 직원, 경영진 및 기타 주요 이해 관계자 간의 실행 가능한 관계를 보장하는 현대적 프레임워크에서의 노사 관계의 역할을 배웁니다. HRM에 대한 파트너십 계약, 협업적 접근 방식, 하드 및 소프트 접근 방식의 역할을 고려하십시오.
연구 프로젝트
이 중요한 프로젝트는 프로그램 주제와 관련하여 선택한 영역을 연구하고 중요한 능력을 개발할 수 있는 기회를 제공합니다. 연구 제안서를 작성하고 기존의 논문이나 학술 논문 및 프레젠테이션 중에서 선택합니다. 그런 다음 귀하의 연구를 실제 업무 요구에 연결할 수 있는 기회와 함께 프로그램의 모든 지식을 적용하게 됩니다.
전문 기관 수여
우리 학생들이 말하는 것:
자격 요건:
이 프로그램의 자격을 얻으려면 일반적으로 다음을 갖추어야 합니다.
- 최소 2등석(2.2) 또는 이에 상응하는 영국 우등 학위
- 사전 학습이 영어로 진행되지 않은 학생의 경우: IELTS 6.5 또는 이에 상응하는 항목(모든 요소에서 6.0 이상).
업무 경험이 있는 경우
우리는 프로그램을 공부하려는 동기를 보여줄 수 있는 사람들의 지원을 적극 권장하고 고려합니다. 지원을 뒷받침하는 이력서 및 참조 자료와 함께 개인 진술서를 요청합니다.
갤러리
입학
과정
코스 모듈
- 인적 자원 관리
- 상황에 맞는 HRM
- 보상 관리
- 학습 및 개발
- 리소스 및 인재 계획
- 직원 관계
- 연구 프로젝트
학생 평가
프로그램 수업료
English Language Requirements
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